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脳を緑にすればすべてうまくいく！
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帝王學STRは『自得』と『人間関係改善』
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ー第1415球目ー
東京と大阪では地味に活動している僕。
世間体に配慮して、他の県に行くのは自粛中。
「世間体なんて！」と思っていたが、人々の脳を赤くしては本末転倒。
仲間とは会いたい○タイプの僕はかなり寂しい。
しかし、おかげで１人での妄想タイムが増えた。
今日は帝王學STRを最大活用した採用について、少々披露してみようと思う。
僕の帝王學STRスコアは激○１鉄□３□３P51。
この男が応募してきたら、僕ならどうするか？
①好きか嫌いか？興味ある人かどうか？（まずは自分の感覚を確かめる）
②STRスコアからの分析をする。
→イノベーションを起こす宿命を持ち、
教育畑に向く軍師の素材。
でいて、前にも立てるし、営業もできる。
ただ組織内ではパンチが効きすぎて、取り扱い注意。
③STRスコアから組織にとって短期的に欲しいのか？
長期的にも欲しいか？
→短期的…即戦力（能力重視）で活躍するのか？
長期的…幹部養成（素質重視）で育成するのか？
そんな観点で採用を決める。
もちろん相性は大切。
そして運気も見る。
誰に面倒みさせるのか？
帝王學STRを学んで使っているあなた。
帝王學STRに興味をお持ちのあなた。
参考になれば幸いである。
阪神タイガースへの今日の直言。
「素質を使ったドラフト戦略をすると育てる、使うの判断も精度が高くなる。」
脳を緑にすればすべてうまくいく。
自分と世界を幸せにしよう。
